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| Intégration |
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Revenir! Se sentir à nouveau quelqu’un et retrouver sa place! Grâce à un soutien professionnel, les collaborateurs, qui sont passés par une épreuve difficile, peuvent à nouveau se sentir bien et avoir une bonne image d’eux-mêmes sur leur lieu de travail. Conscience professionnelle et productivité sont ainsi maintenues. Peut-être faudra-t-il envisager une nouvelle orientation pour permettre à l’employé d’être à nouveau « dans le coup ». En tout cas, la prise en charge de la responsabilité sociale en entreprise est un investissement pour la culture, le développement des relations de confiance et l’avenir d’une entreprise.
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